Wijnegem is een kleine, maar bruisende gemeente. Het lokaal bestuur gaat samen met de inwoners voor een warme samenleving met aandacht voor iedereen. Een sterke, klantvriendelijke dienstverlening voeren we hoog in het vaandel. Om hieraan bij te dragen, zoeken we voor de personeelsdienst:
Een medewerker personeel
Een deeltijdse (30,4u) job in Wijnegem met een contract voor onbepaalde duur (C1-C3)
De functie in het kort
Als medewerker personeel zorg je mee voor een correcte en efficiënte personeels- en loonadministratie binnen het lokaal bestuur. Je staat mee in voor de administratieve opvolging, aanmaak en afhandeling van personeelsdossiers en ondersteunt het personeelsbeleid en de loonadministratie. Samen met je collega’s ben je het centraal aanspreekpunt voor alle medewerkers van het lokaal bestuur. Dankzij jouw nauwkeurige aanpak zorg je ervoor dat onze personeelsadministratie vlot en correct verloopt. Je bent bereid om all round in te springen binnen de cluster organisatie ter ondersteuning van de dagelijkse werking.
Wie is onze nieuwe collega?
We zoeken een gemotiveerde collega die voldoet aan de algemene toelatings- en aanwervingsvoorwaarden en:
- beschikt over een diploma secundair onderwijs (of gelijkwaardig);
- basiskennis heeft van personeels- en loonadministratie en sociaaljuridische wetgeving;
- nauwkeurig, stipt, tactvol en discreet werkt;
- vlot overweg kan met gangbare softwaretoepassingen.
Ben je administratief sterk en haal je voldoening uit het ondersteunen van je collega’s? Dan ben jij misschien de medewerker die we zoeken!
Dit is werken voor Wijnegem...
We bieden jou een deeltijds (30,4u) contract voor onbepaalde duur.
Wat wil dat zeggen?
- Brutomaandloon deeltijds (30,4u) volgens schaal C1-C3 (index 2,1223), minimum 1.917,14 euro en maximum 3.508,87 euro (volgens jaren relevante ervaring)
- 35 dagen vakantie en 14 feestdagen, maaltijdcheques à 8 euro, hospitalisatieverzekering, fietsvergoeding of abonnement openbaar vervoer, tweede pensioenpijler 3%, ecocheques à 200 euro (pro rata), tal van kortingen via Pluspas (GSD-V)
- Wervingsreserve van 2 jaar
Volledig overtuigd?
Dat vinden we fijn om te horen! Stuur je sollicitatiebrief per e-mail of per post samen met je curriculum vitae, een kopie van je diploma en een recent uittreksel strafregister, uiterlijk op 16 januari 2026 aan personeelsdienst@wijnegem.be of aan het Lokaal Bestuur Wijnegem, Turnhoutsebaan 422, 2110 Wijnegem
